Kolay İK Performans Değerlendirme uygulamasında neler var?
360 derece performans değerlendirme
- Performans Değerlendirme uygulaması ile ister tüm şirket çalışanlarını kapsayan ister departman veya birim özelinde performans değerlendirmeler kurgulayın.
- Şirket organizasyon şemasından çalışanların üst, ast ve ekip arkadaşı gibi etkileşim içerisinde olduğu kişilerin listesini görüntüleyin.
- Dilediğiniz kişiyi değerlendirici olarak atayarak 90’dan 360’a kapsamlı değerlendirmeler yapın.
Hedef değerlendirme
- Hedef değerlendirme yapmak istediğinizde çalışanlara sadece sayısal ya da sözel hedefler vermek için kendinizi kısıtlamayın.
- Uygulamanın sunduğu esnek yapı sayesinde çalışanın planlanan hem sözel hem de sayısal hedeflerini tek bir çatı altında yönetin.
- Belirlediğiniz hedefler ile çalışan performansını ve ona bağlı olarak tüm şirket performansını ölçün.
Yetkinlik değerlendirme
- Kolay İK'nın hazır şablonları veya özelleştirilebilir soru setleri ile çalışanların yetkinlik değerlendirmelerini hızlı ve etkili bir şekilde gerçekleştirin.
- Çalışanların liderlik, değişime uygunluk, iletişim ve görev yönetimi gibi yetkinliklerini sistematik bir şekilde değerlendirin.
- Çalışanların güçlü yönlerini ve gelişmesi gereken alanlarını tespit ederek ihtiyaca yönelik planlamalar yapın.
Performans değerlendirme raporları
- Toplu veya bireysel performans raporlarını tek tıkla indirin, raporlara erişecek kişilere siz karar verin.
- Bireysel performans değerlendirme raporları sayesinde çalışan dahil tüm değerlendiricilerin bıraktığı yorumlara kolayca ulaşın.
- Yetkinlik ortalama raporu çıktılarını inceleyerek karşılaştırmalar yapın, gelişmesi gereken alanları hızlıca tespit edin.
Otomatik çalışan hatırlatmaları
- Değerlendirmelerin yayınlandığı andan itibaren tüm katılımcılara değerlendirme detaylarının yer aldığı bilgilendirme e-postaları gönderin.
- İlerleyen süreçlerde değerlendirmelerini henüz tamamlamamış olanları sistemden takip ederek tek tıkla hatırlatmalar yapın.
- Çalışanlardan gelen; Hedef girişlerimi ne zaman tamamlamalıyım? Değerlendirme dönemi ne zaman bitecek? gibi sorularla zaman kaybetmeyin.
Kolay kullanım
- Performans değerlendirme ekranı üzerinden farklı birim, departman veya kişilerin devam eden süreçlerini anlık olarak takip edin.
- Dilerseniz devam eden, tamamlanan veya taslakta bekleyen süreçleri, dilerseniz de değerlendirme türüne göre hızlıca filtrelemeler yapın.
- Hızlı işlemler navigasyonu ile tekli düzenlemelerle vakit kaybetmeyin.
