April 4, 2024
Sürekli ve tutarlı geri bildirim alan çalışanların yüzde 68'i işlerine karşı tatmin hissediyor.
Sağlıklı bir değerlendirme sürecinin önemli etaplarından biri, süreklilik arz eden geri bildirimlerdir. Değerlendirme sonucu ne olursa olsun, geri bildirimlerin netliği çalışanın üretkenliğine olumlu yönde katkı sağlar. Bu süreçte yapılan geri bildirimler sayesinde çalışanlar, performansında iyileştirmesi gereken yerleri tespit eder ve aksiyona geçer. Etkili ve yapıcı geri bildirimleriniz ile çalışan performansını iyileştirerek işe olan bağlılığını da artırmış olursunuz. Bu yazımızda performans değerlendirme sonrasında geri bildirimin önemi ve size özel sürprizleri bir araya getirdik. Okumaya devam edin. 👇
Gelelim performans değerlendirme sonrasında etkili bir geri bildirim ipuçlarına. Verimli bir şekilde geri bildirim vermek için aşağıdaki adımları uygulayın:
A’dan Z’ye Performans Değerlendirme eğitimi ile sektörünüz, çalışan sayınız ve organizasyon yapınız ne olursa olsun çalışanların performansını başarılı bir şekilde izleyebilir, ölçebilir ve olumlu yönde iyileştirebilirsiniz. Performans değerlendirme hakkında daha fazla bilgiye sahip olmak için Kolay Akademi’ye kayıt olun, eğitimi ücretsiz izleyin.
Son olarak belirlenen performans kriterleri ve amaçları doğrultusunda ortaya çıkan sonuçların çalışanlara geri bildirimi mutlaka yapılmalıdır. Bu aşamada ücretlendirme, eğitim, terfi gibi konularda performansın iyileştirilmesine dair adımlar atılması beklenir. Geri bildirim, performans değerlendirme sürecinin ciddiyetle yapılması gereken aşamalarından biridir. Düzenli yapılan geri bildirim, performansı değerlendirilen çalışanın güçlü yönlerini tespit etmek, ihtiyaç duyulan noktalarda gelişimi için eğitimler vermek ve verimliliğini arttırmaya yönelik hedefler belirlemek için yararlar sağlayacaktır.
Uzun ve stresli performans değerlendirme süreçlerine Kolay İK ile son verin. Kolay İK ile tek bir platform üzerinden çalışanlarınızı online olarak performans sürecine dahil edebilir, vereceğiniz geri bildirimler sayesinde eğitimler düzenleyerek performanslarına katkıda bulunabilirsiniz. Yeni nesil performans yönetimi yazılımı olan Kolay İK’nın performans değerlendirme uygulamasını 15 gün boyunca ücretsiz deneyin.
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique. Duis cursus, mi quis viverra ornare, eros dolor interdum nulla, ut commodo diam libero vitae erat. Aenean faucibus nibh et justo cursus id rutrum lorem imperdiet. Nunc ut sem vitae risus tristique posuere.
Hiçbir kurulum ve kredi kartı gerektirmeden, personel yönetim yazılımını hemen 15 gün boyunca ücretsiz deneyin.
ÜCRETSİZ DENEYİNHiçbir kurulum ve kredi kartı gerektirmeden, personel yönetim yazılımını hemen 15 gün boyunca ücretsiz deneyin.